L’intégration des travailleurs formés à l’étranger sur le marché du travail canadien est une question qui a des répercussions sur tous les intervenants de l’économie canadienne. Forts de leur intérêt commun en la matière, un grand nombre d’organismes se sont regroupés et ont constitué des partenariats et coalitions pour aborder la question.
Voici quelques liens à consulter:
Niagara Region Immigrant Employment Council (NRIEC)
Partenariats des professionnels de formation internationale – Ottawa
Ce projet a permis de regrouper divers acteurs de la région d’Ottawa pour élaborer une stratégie Embauche Immigrants Ottawa, dans le but de faciliter l’agrément et l’intégration des travailleurs formés à l’étranger, dans l’économie d’Ottawa. Cette stratégie comprend la création d’un Conseil des employeurs champions, comportant quatre groupes de travail spécifiques à des secteurs, soit services publics, finances, TI et santé, pour mettre en application des solutions aux obstacles à l’intégration sur le marché du travail des immigrants qualifiés.
Le Conseil pour l’accès à l’emploi pour les immigrants de Toronto (TRIEC) a été créé en septembre 2003 dans le but de promouvoir l’intégration des immigrants dans le marché du travail canadien. Les intervenants de TRIEC comprennent des employeurs, syndicats, organismes de réglementation professionnelle, établissements d’enseignement postsecondaire, prestataires de services d’évaluation, organisations communautaires et représentants des gouvernements municipal, provincial et fédéral. Voici quelques exemples des initiatives entreprises par TRIEC :