El sector no lucrativo

El sector no lucrativo (conocido también como el "sector comunitario o voluntario") ofrece una variedad de oportunidades profesionales dinámicas, atractivas y gratificantes a personas que comparten la visión común del sector: marcar una diferencia.

Las organizaciones no lucrativas funcionan en muchas áreas, entre ellas arte y cultura, deporte y recreación, educación, salud, servicios sociales, medio ambiente, vivienda, derecho, política, filantropía, desarrollo internacional y religión. El sector refleja los esfuerzos combinados de empleados asalariados y voluntarios en toda clase de comunidades a lo largo del país: grandes, pequeñas, urbanas, rurales y remotas.

El sector está creciendo. Las recientes décadas pasadas han sido testigo de una creciente dependencia y mayor demanda de organizaciones no lucrativas para la prestación de servicios de salud, servicios sociales y en otras áreas.

Trabajo en el sector no lucrativo

Las organizaciones varían desde pequeños proveedores de servicios locales de primera línea a grandes organizaciones que actúan en representación de otras y administran programas nacionales.

Las condiciones de trabajo varían en gran medida según el tipo de organización. Una parte significativa de los empleados asalariados del sector son miembros de sindicatos o tienen la cobertura de convenios colectivos.

Entre las profesiones en el sector se incluyen las siguientes:

• Administración, operaciones y administración financiera: administradores de oficina, representantes de recursos humanos, administradores de bases de datos, directores ejecutivos, contadores, analistas financieros, contables.
• Recolección de fondos y desarrollo: gerentes de campañas de recaudación de fondos, representantes de desarrollo de negocios, representantes de servicios a miembros.
• Comercialización, comunicaciones y relaciones exteriores: representantes de comunicaciones y extensión comunitaria, coordinadores de eventos, gerentes de comercialización, representantes de relaciones gubernamentales.
• Presentación de programas, coordinación, administración: administradores de programas, analistas de políticas, trabajadores comunitarios, coordinadores de servicio al cliente, investigadores, evaluadores, especialistas en programas.
• Coordinación o administración de voluntarios: coordinadores de voluntarios.

Habilidades y capacitación

Existen muchas vías para desarrollar una profesión en el sector no lucrativo. Algunas personas comienzan como voluntarios en una organización y ocupan puestos asalariados a medida que desarrollan intereses, experiencia y habilidades. Otros asumen un enfoque más deliberado, quizás al completar un programa de formación postsecundaria en administración no lucrativa o un campo de estudio afín.

Para algunos puestos, se requiere educación postsecundaria. Muchos colegios universitarios comunitarios, universidades u otros institutos educativos ofrecen programas de licenciatura o diplomatura y también cursos cortos y talleres en áreas como administración no lucrativa, recaudación de fondos, comunicaciones, dirección y liderazgo, y administración/presentación de programas, proyectos y servicios.