Textiles

L’industrie des textiles produit des fibres, des fils, des tissus et autres produits utilisés dans quelque 150 industries, y compris celle du vêtement, et d’autres secteurs comme ceux des soins de santé, de l’ agriculture , des transports ou encore de la construction.

L’industrie se compose d’entreprises dans divers domaines : filature, fabrication de tissus, finition et enduction de tissus et de textiles. Pour se procurer les matériaux nécessaires à la production, l’industrie s’associe très étroitement à celle de la production chimique, agricole et animale, ainsi qu’à l’industrie des minéraux.

Les technologies, produits et marchés nouveaux créent de nouvelles possibilités dans cette industrie, laquelle fait partie des industries de la fabrication les plus innovatrices au Canada, et s’appuie sur une technologie de pointe et une main-d’œuvre hautement spécialisée pour réussir dans un marché mondial hautement concurrentiel.

Les employeurs de cette industrie sont notamment de grandes multinationales et des petites et moyennes entreprises.

La plupart se trouvent dans des villes où la qualité de vie est élevée et le coût de la vie raisonnable. Les salaires sont concurrentiels par rapport à ceux d’autres industries manufacturières.

Un accent tout particulier est mis sur la formation des travailleurs et travailleuses pour qu’ils ou elles se servent de la technologie la plus récente. Le travail d’équipe, la créativité et l’esprit d’initiative sont autant d’aptitudes qui sont fortement encouragées.

Les entreprises assurent des promotions depuis leurs propres rangs chaque fois que possible. Les structures organisationnelles ont tendance à être horizontales, ce qui facilite l’interaction des employé(e)s à tous les niveaux.

Exemples de professions :

• Postes au niveau d’entrée : aide générale, manœuvres, opérateurs et opératrices de machine
• Postes techniques : chercheur(e)s, chimistes, teinturiers et teinturières, techniciens et techniciennes, technologues, mécaniciens et mécaniciennes, ingénieur(e)s industriel(le)s, spécialistes des textiles, élaborateurs et élaboratrices de produits, concepteurs et conceptrices, programmeurs et programmeuses d’ordinateurs
• Postes de supervision : superviseur(e)s de la fabrication, gestionnaires
• Postes administratifs : comptables, planificateurs financiers et planificatrices financières, spécialistes du sourçage et des ventes

Pour la plupart des emplois, il est indispensable d’avoir suivi des études collégiales ou universitaires dans des domaines tels que les mathématiques, le génie, les sciences, l’administration des affaires ou les sciences humaines.

Des programmes spécialisés dans le domaine des textiles sont offerts au Québec au niveau collégial. Bien que des apprentissages soient disponibles pour les personnes de métier spécialisées, il n’y a pas d’apprentissage spécifique dans cette industrie. Nombre d’entreprises offrent des possibilités d’apprentissage en cours d’emploi et de perfectionnement des compétences également.

La certification en tant qu’ ingénieur(e)s, techniciens et techniciennes ou technologues est exigée ou bien recommandée pour certaines professions.